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Compensation Reform at Denver Public Schools

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This is a PELP case study. Focuses on using compensation as a lever for organizational improvement, highlighting topics such as developing institutional capacity for accountability, effecting organizational change, and working to address systemic misalignment.

【書誌情報】

ページ数:25ページ

サイズ:A4

商品番号:HBSP-PEL002

発行日:2004/9/7

登録日:2011/7/29

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